• Высшее профильное образование
  • Опыт работы не менее года
  • Ответственность, исполнительность, профессиональная активность, нацеленность на результат
  • Профессиональная компетентность
  • Готовность к командировкам

  •  Анализ рынка труда
  •  Подбор кандидатов на различные позиции
  •  Проведение интервью и оценка кандидатов
  •  Адаптация новых сотрудников
  •  Создание условий трудовой мотивации и благоприятного психологического климата в коллективе

  •  Достойный уровень оплаты труда
  •  Профессиональный рост и развитие
  •  Интересные проекты, в которых вы сможете проявить себя